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PERUGIA – Si intitola “La riforma della pubblica amministrazione, come migliorare i servizi pubblici attraverso la misurazione e gestione delle performance” il corso di formazione che sarà tenuto alla Scuola Umbra di Amministrazione Pubblica Villa Umbra lunedì 8 marzo 2010. Un seminario che si focalizza sulla misurazione e gestione delle performance come elementi fondamentali del processo di cambiamento in atto. Verranno presentate le conclusioni di una serie di progetti condotti nei settori sia pubblico che privato. Durante il seminario i partecipanti avranno la possibilità di applicare vari strumenti e metodologie nel contesto delle loro organizzazioni. I destinatari sono direttori generali, segretari generali, dirigenti e direttori del personale di Regione ed enti locali; direttori generali e amministrativi, dirigenti del personale delle Aziende sanitarie e di Arpa Umbria e Izsum. Si palerà della misurazione delle performance, della gestione delle performance, della costruzione dei sistemi di misurazione, dei ruoli della leadership politica e amministrativa e degli organismi indipendenti di valutazione. L’apertura dei lavori sarà affidata a Alberto Naticchioni, Amministratore Consorzio “Scuola Umbra di Amministrazione Pubblica”; il relatore sarà Pietro Micheli, della Cranfield School of Management e Componente della Commissione per la Valutazione, la Trasparenza e l’Integrità delle amministrazioni pubbliche. Condividi