"Un monumento per la vita, una rete per la sicurezza": siglata a Norcia intesa comune, Inail, Amnil, Istituto Battaglia e Cesvol

NORCIA - – E’ stato sottoscritto questa mattina a Norcia il protocollo d’intesa fra Comune, Inail - sede provinciale di Perugia, Anmil (della Provincia di Perugia), Istituto di istruzione superiore “Roberto Battaglia” e Cesvol Perugia. Scopo dell’accordo, primo nel suo genere siglato in Umbria, è di sensibilizzare gli studenti sui temi della sicurezza e della prevenzione sui luoghi di lavoro. I giovani, destinatari di un percorso formativo ad hoc, sono invitati a partecipare ad un concorso che premierà la miglior frase e il miglior disegno da inserire in un monumento ai caduti sul lavoro di prossima realizzazione nel comune di Norcia. “La drammatica attualità degli infortuni lavorativi, delle morti bianche e delle malattie professionali – ha affermato Alessandra Ligi, direttore provinciale della sede Inail di Perugia - impone ai soggetti che si occupano di sicurezza e di prevenzione sul lavoro di mettere in campo tutte le iniziative per combattere il fenomeno. Bisogna elevare il senso civico dei giovani ed aiutarli ad acquisire un modello culturale che veda i comportamenti sicuri come naturali e non imposti. L’auspicio è che il Progetto ‘Un Monumento per la vita, una Rete per la sicurezza’ sia l’inizio di un percorso di crescita collettivo verso un mondo del lavoro più sicuro”. Dello stesso avviso il vicesindaco di Norcia Adriano Di Stefano: “La firma del protocollo – ha affermato - ci dà l’opportunità di programmare appuntamenti fissi annuali sul tema. Vogliamo costruire una rete stabile e dinamica tra gli attori interessati a questi argomenti e migliorare la consapevolezza e la conoscenza dei lavoratori su questa materia, coinvolgendo i giovani tramite azioni mirate di sensibilizzazione e di formazione”. “Dobbiamo stimolare le istituzioni per creare le condizioni culturali sia sui lavoratori che sui datori di lavoro”, ha esortato anche il presidente di Anmil Umbria Paolo Burzigotti, mentre il presidente del Cesvol di Perugia, l’avvocato Luigi Lanna, ha più volte ribadito l’importanza di avviare azioni volte a promuovere un cambiamento culturale fra i giovani, al fine di tutelare i lavoratori di domani. “Il Cesvol – ha detto – vuole essere un’agenzia educativa: vuole educare al volontariato come pure al rispetto dell’altro e della propria vita”. “L’Istituto Battaglia – ha precisato la dirigente scolastica Rossella Lopa - sostiene la formazione di cittadini capaci di affrontare con consapevolezza la vita e di inserirsi nel mondo del lavoro con la coscienza dei diritti e dei doveri. Ecco perché abbiamo accolto con entusiasmo questo progetto”. “Da sempre – ha concluso Gianfranco Miccioni, presidente dell’Anmil della Provincia di Perugia - la nostra associazione si batte per diffondere fra gli studenti una cultura della sicurezza e della prevenzione sui luoghi di lavoro. Questo protocollo rappresenta un impegno concreto, l’inizio di un percorso che spero vorranno intraprendere anche gli altri Comuni dell’Umbria”. Il bando per la partecipazione al concorso riservato agli studenti da domani sarà scaricabile da tutti i siti istituzionali dei soggetti firmatari del protocollo, tra questi: www.comune.norcia.pg.it e www.pgcesvol.net.