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Le Rsu della Thyssen Krupp Acciai speciali Terni hanno raggiunto un accordo con la direzione aziendale per la organizzazione interna degli organici tecnologici dell'area a caldo nel reparto ''Bramme 3'' e in quello per l'affinazione dell'acciaio, tecnicamente Aod 2. Si tratta di un accordo che definisce la presenza del personale a seguito di innovazioni tecnologiche riferite ai due reparti. E' stata invece aggiornata la discussione sulla organizzazione del lavoro nel nuovo reparto Vod per impianti di raffinazione di fucinati e di acciai ad alto valore aggiunto. Si tratta di un reparto in fase di realizzazione in base al piano di investimenti dell'azienda e che dovrebbe svolgere le prime prove operative all'inizio del prossime mese di maggio per entrare successivamente in produzione a regime. Le trattative sulla organizzazione del lavoro siglate dalle Rsu sono frutto del preparatorio lavoro mirato dei delegati d'area espressione di Fim Cisl, Fiom Cgil, Uilm Uil, Fismic e Ugl. Condividi